A inserção de pessoas com deficiência (PCDs) no mercado de trabalho foi tema central da 2ª reunião ordinária do Conselho Temático de Relações do Trabalho (CRT) da Federação das Indústrias de Mato Grosso (Fiemt). O encontro contou com a participação de representantes do Instituto Nacional do Seguro Social (INSS), que trouxeram contribuições para minimizar as dificuldades enfrentadas pelas indústrias no preenchimento das vagas destinadas a esse público.
Durante a reunião, o Observatório de Mato Grosso do Sistema Fiemt apresentou dados que revelam o panorama da empregabilidade de PCDs no estado. Em 2023, do saldo de 10 mil empregados com deficiência, apenas cerca de 2,5 mil foram absorvidos pelo setor industrial.
O presidente do CRT, Claudio Ottaiano, ressaltou a necessidade de promover um diálogo constante sobre os desafios e oportunidades relacionados à inclusão de PCDs no mundo do trabalho. “Atualmente, uma das principais dores da indústria mato-grossense é a falta de força de trabalho qualificada. Há mais vagas do que trabalhadores disponíveis. Precisamos encontrar caminhos para estimular as contratações em todos os setores”, afirmou.
Para contribuir com a construção de soluções, o gerente executivo do INSS, Odair Egues, apresentou detalhes sobre programas de apoio financeiro voltados às pessoas com deficiência, como o Benefício de Prestação Continuada (BPC) e o auxílio-inclusão. Segundo ele, a suspensão temporária do BPC no caso de contratação formal pode estimular a autonomia financeira dos trabalhadores com deficiência, permitindo o ingresso no mercado sem a preocupação imediata de perda do e financeiro.
Odair Egues também destacou que pessoas com deficiência que conquistarem empregos com remuneração de até dois salários-mínimos podem ser beneficiadas com o auxílio-inclusão. “Este programa oferece o pagamento de meio salário-mínimo, servindo como apoio importante para garantir uma transição mais tranquila para a vida profissional, sem comprometer a segurança financeira nesse momento inicial”, explicou.
O encontro reforçou a importância de parcerias e ações concretas para aumentar a inclusão e a valorização das pessoas com deficiência no mercado de trabalho, beneficiando tanto os trabalhadores quanto o setor produtivo mato-grossense.
